Curso de Liderazgo y Atributos Gerenciales - EdEx

Fecha de inicios 16/02/2016
Precio S/.1780.00
Modalidad Presencial

Disponible en 1 Sede

Duración 24 horas
AFP Habitat
PARA TI, LA MAYOR

RENTABILIDAD
Y MENOR COMISIÓN SOBRE EL SUELDO

Descripción del Cursos

El Curso de Liderazgo y Atributos Gerenciales - EdEx - CENTRUM de la Pontificia Universidad Católica del Perú, busca el desarrollo personal, profesional, como empresarial, demanda de líderes efectivos, que logren concretar los objetivos establecidos dentro de un ambiente altamente competitivo, desarrollando un trabajo sinérgico con una visión de futuro progresista y diferenciador, con nuevos conocimientos y
prácticas, que afronten los retos de hoy, dirijan en forma eficiente y eficaz equipos comprometidos, considerando las nuevas tendencias del liderazgo y los propios atributos que caracterizan a los gerentes exitosos, siendo esto vital para el desarrollo personal profesional y empresarial.

Dentro de este contexto se promueve que el participante en el curso desarrolle su potencial de líder, a través de reconocer los diversos modelos de liderazgo, tomando en cuenta las nuevas tendencias del liderazgo que involucra inclusive al Líder Coach y al Mentor. Se tomará en cuenta
en el proceso de aprendizaje los atributos personales que influencian los diferentes estilos de liderazgo y gerencia en las organizaciones, con énfasis en los dominios de la personalidad, en los aspectos que influencian el pensamiento crítico, en el uso adecuado de la inteligencia emocional, y
en la influencia del accionar ético y legal de toda persona que conduce organizaciones.

La relación de liderazgo con estrategia será un aspecto central del curso, por la necesidad de que la deseada transformación de la organizaciones en hacerlas mejores, más productivas y competitivas, en especial en esta arena global multicultural, sólo puede ser conseguida por líderes transformacionales y esos cambios no son de corto plazo, sino de largo aliento en búsqueda de visiones triunfadoras basadas en objetivos estratégicos ambiciosos.

El liderar equipos, inclusive a través de las redes virtuales, en diferentes posiciones geográficas, sincrónica o asincrónicamente, es un desafío que no todos pueden realizar adecuadamente. El trabajar liderando expatriados, hombres o mujeres, culturalmente diferentes, es otro tema vigente
en la gerencia actual. Se debe tener en cuenta que los líderes deben manejar a la comunidad vinculada y grupos de interés de la organización, y esta es otra tarea compleja, pero impostergable.

El manejo del cambio, y las posibles crisis que este pueda generar, es un aspecto fundamental en el líder, ya que las transformaciones no solo se dan dentro de cercanos horizontes de tiempo, sino más bien son estratégicos por naturaleza y eso exige estilos muchas veces no convencionales de liderazgo.

Todos estos aspectos se intentarán cubrir en este curso teórico-práctico, el cual será complementado por lecturas, juegos de roles, estudio de casos, es decir dentro de un proceso permanentemente activo de los participantes.

Qué aprenderás en CENTRUM Católica ?

- Que es ser líder
- Visión Compartida de las empresas
- Atributos y características de los líderes
- Modelos y estilos de liderazgo
- Inteligencia Emocional y liderazgo
- Pensamiento crítico y toma de decisiones
- Comunicación asertiva y efectiva
- Ética y resolución de conflictos
- Pluralismo cultural y liderazgo
- Nuevas Tendencias del Liderazgo en equipos virtuales
- El Líder Coach y las herramientas del Coaching
- Mentor y Mentoring
  • 24 horas

Metodología

- El participante desarrollará sus competencias y se enriquecerá con el intercambio de experiencias, con la combinación de teoría y práctica, la discusión de casos y los trabajos en equipo.

Equipo docente

** LUIS REBAGLIATI CASTAÑÓN
Magíster en Administración Estratégica de Empresas por la PUCP, MBA in General and Strategic Management por Maastricht School of Management (MSM) y Licenciado en Administración de Empresas de la Universidad de Lima. Estudios de especialización en Recursos Humanos y Finanzas en ESAN y Empresariazgo y creación de empleo por MSM y Certificación para
implementar Modelo de Competencias en Argentina.
Su experiencia incluye la gestión del capital humano en empresas como IBM, Arlabank, Banco República, MAPFRE, Osinergmin entre otras. Consultor en Proyectos de Privatización para COPRI y para Value Investments Perú. Durante su experiencia profesional ha tenido a su cargo procesos
de reingeniería de personal con éxito dentro de las organizaciones para las cuales ha prestado servicios.
Actualmente se desempeña como Consultor Senior en Desarrollo Organizacional y es Profesor a tiempo parcial en la PUCP para programas de Maestría y de Educación Ejecutiva. (Premio a la Excelencia Académica 2009, 2011 y 2012).

Precio y formas de financiamiento

Público General

S/.1780.00

Otros precios

**Consultar descuentos

Cómo inscribirte

Vía oficina, teléfono, y/o email.

Puedes tomar este curso en las siguientes sedes:

Hotel Four Points by Sheraton

Calle Alcanfores 290 Miraflores
Horarios: Martes de 7:00 p.m. a 10:30 p.m.

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